مياه الفيوم تعقد الاجتماع الدوري لمتابعة خطط سلامة المياه

عقدت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالفيوم، برعاية المهندس محمد عبدالجليل النجار رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب، الاجتماع الدوري لمأمونية المياه ومأمونية تداول الصرف الصحي، وذلك بحضور رؤساء القطاعات، والمديرين العموم، وممثلي الإدارات المعنية.

شهد الاجتماع مناقشة خطة سلامة ومأمونية نظام إمداد محطة مياه الشرب بالبرنس، إلى جانب استعراض الإجراءات التصحيحية المطلوبة لتعزيز مأمونية مياه الشرب وضمان تقديم خدمات آمنة ومستدامة للمواطنين، بما يتماشى مع توجيهات الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي واهتمامها المستمر بتفعيل ومتابعة خطط المأمونية على مستوى الشركات التابعة.

وأكدت الشركة خلال الاجتماع التزامها بإنتاج مياه مطابقة للمواصفات القياسية، مع تطبيق نظم الرقابة على جميع مراحل الإنتاج بدءًا من مصادر المياه وحتى خروجها من محطات المعالجة، بالإضافة إلى تطبيق خطط مأمونية تداول الصرف الصحي في جميع المحطات، لما لهذه الخطط من أهمية كبيرة في الحفاظ على جودة المياه، وحماية الصحة العامة والبيئة.

كما تم مناقشة الوضع الراهن للخطط المعتمدة، والخطط الجاري العمل على اعتمادها، والاتفاق على تنفيذ الإجراءات التصحيحية المطلوبة بالتنسيق مع فرق العمل، مع التأكيد على ضرورة المتابعة الدورية لخطط المأمونية ورفع كفاءة الأداء في هذا الملف الحيوي.

رئيس شركة مياه الفيوم يكرم 25 من الأمهات المثاليات

وفى وقت سابق وفي احتفالية نظمتها شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالفيوم، بالتعاون مع اللجنة النقابية، كرّم المهندس محمد عبدالجليل رئيس مجلس إدارة الشركة، 25 من الأمهات المثاليات تقديرًا لدورهن البارز في العمل والأسرة، وذلك في إطار احتفالات عيد الأم.

جاء التكريم بحضور أشرف عبدالصمد، رئيس اللجنة النقابية للعاملين بالشركة، ومحمود عبدالحميد، رئيس القطاع التجاري، والمهندس سامي كامل، رئيس قطاع المياه، وسامح رجب، رئيس قطاع الموارد البشرية، واللواء أشرف عبد الحفيظ مدير عام الإدارة العامة للأمن، ومحمد توبة عضو مجلس الادارة، إلى جانب أعضاء اللجنة النقابيّة.

وخلال الحفل، أكد المهندس محمد عبدالجليل، أن هذا التكريم يعكس حرص الشركة على دعم القيم الاجتماعية والاعتراف بجهود الأمهات العاملات، مشيرًا إلى أن المكرمات حصلن على شهادات تقدير وجوائز رمزية، بالإضافة إلى إهداء درع التميز تقديرًا لعطائهن. وأشاد بدورهن في تحقيق التوازن بين مسؤولياتهن المهنية والأسرية، مؤكدًا أن نجاحهن في كلا الجانبين هو نموذج مشرف يحتذى به.

وفي لفتة تقديرية، قام أشرف عبدالصمد رئيس اللجنة النقابية، بتقديم درع التكريم للمهندس محمد عبدالجليل رئيس الشركة، وذلك تقديرًا لجهوده المتميزة في دعم العاملين، وحرصه على توفير بيئة عمل إيجابية تعزز قيم العطاء والتعاون.

من جانبه، أوضح  أشرف عبدالصمد، أن اللجنة النقابية تولي اهتمامًا كبيرًا بتعزيز بيئة العمل الإيجابية، وتسعى إلى تكريم النماذج المتميزة التي تساهم في تطوير الشركة والمجتمع. كما أكد أن الأمهات هن الأساس في بناء الأجيال، ولأدوارهن العظيمة تأثير مباشر على استقرار الأسرة والمجتمع .