إيلون ماسك ينجو من دفع 500 مليون دولار لموظفي تويتر

فاز إيلون موسك برفض دعوى قضائية تزعم أنه رفض دفع ما لا يقل عن 500 مليون دولار كمكافأة نهاية خدمة لآلاف من موظفي تويتر الذين طردهم في عمليات تسريح جماعي للعمال بعد شراء شركة التواصل الاجتماعي المعروفة الآن باسم X.

قضت قاضية المقاطعة الأمريكية ترينا طومسون في سان فرانسيسكو يوم الثلاثاء بأن قانون تأمين دخل تقاعد الموظفين الفيدرالي الذي يحكم خطط المزايا لا يغطي مطالبات الموظفين السابقين، وبالتالي فهي تفتقر إلى الاختصاص القضائي.

ولم يرد محامو المدعين على الفور على طلبات التعليق يوم الأربعاء. ولم يستجب محامو ماسك على الفور لطلبات مماثلة.

هذه القضية هي واحدة من العديد من القضايا التي تتهم ماسك بالتراجع عن وعوده لموظفي تويتر السابقين، بما في ذلك الرئيس التنفيذي السابق باراج أغراوال والبائعين بعد شراء الشركة مقابل 44 مليار دولار في أكتوبر 2022.

ويدير ماسك أيضًا شركة السيارات الكهربائية تسلا، وهو أغنى شخص في العالم، وفقًا لمجلة فوربس.

وفقًا للشكوى، دعت خطة تويتر لفصل الموظفين لعام 2019 الموظفين الذين بقوا بعد الاستحواذ إلى الحصول على أجر لمدة شهرين أو ستة أشهر، بالإضافة إلى أسبوع واحد من الأجر عن كل سنة عمل، إذا تم تسريحهم.

وقال المدعيان كورتني ماكميليان، الذي أشرف على تعويضات ومزايا تويتر، ورونالد كوبر، مدير العمليات، إن تويتر بدلاً من ذلك عرضت على الموظفين المفصولين أجر شهر واحد فقط كمكافأة نهاية خدمة، دون أي فوائد.

وقال طومسون إن إريسا لم تنطبق على خطة تويتر لما بعد الاستحواذ لأنه لم يكن هناك "مخطط إداري مستمر" حيث تقوم الشركة بمراجعة المطالبات كل حالة على حدة، أو تقدم مزايا مثل التأمين الصحي المستمر وخدمات التوظيف الخارجية.

وكتبت: "لم يكن هناك سوى مدفوعات نقدية فقط".

وقال القاضي إن المدعين يمكنهم محاولة تعديل شكواهم، ولكن فقط بالنسبة للمطالبات التي لا تحكمها إريسا.

القضية هي ماكميليان وآخرون ضد ماسك وآخرين، المحكمة الجزئية الأمريكية، المنطقة الشمالية من كاليفورنيا، رقم 23-03461.