إحالة 8 عمال بغزل المحلة للتحقيق الإداري

قامت إدارة شركة غزل المحلة بتحويل ثمانية من القيادات العمالية بالشركة إلى التحقيق الإدارى، وذلك بدعوى تحريضهم العمال على الإضراب وتعطيل الإنتاج، جاء على رأس العمال الثمانية المحالون للتحقيق فيصل لقوشة، وناجى حيدر، ووائل حبيب، وجمال جاد ورضا أبوعميرة  .

أكد العمال الذين حضروا التحقيق أن التهم الموجهة إليهم هى التحريض والمشاركة فى الإضراب وتعطيل الإنتاج، وذلك على خلفية إضراب عمال الشركة الأسبوع الماضى لمدة أربعة أيام متتالية، وذلك للمطالبة بصرف باقى نسبة مجنب الحافز ( الأرباح ) عن السنة المالية 2013/2014 بواقع شهرين، الإعلان بشكل واضح وبجدول زمنى عن خطط تطوير الشركة، وفتح ملفات الفساد ومحاسبة الفاسدين وإقالة المفوض العام للشركة فرج عواض .

كان عمال الشركة البالغ عددهم 25 ألف عامل وعاملة قد أجبروا على فض إضرابهم يوم السبت الماضى حينما فوجئوا وقت دخولهم الشركة بوقوف عدد من العاملين المعروف عنهم موالاتهم للإدارة حاملين “الشوم” والعصى بحجة هجوم مرتقب من البلطجية على الشركة وظلوا يصرخون في وجه العمال، مطالبيهم بالبدء في العمل فوراً، قائلين

“اشتغلوا عشان عاوزين يقفلوها زي ما قفلوا الشركات التانية، روحو اشتغلوا وحافظوا على أكل عيشكم”، بالإضافة إلى السباب والشتائم التي وجهت للعمال لإجبارهم على العمل، فيما تم إرهاب العمال في مواقعهم في كل عنبر إنتاجي وتهديدهم بأن
الممتنع منهم عن العمل سيتورط في الأمر، قائلين “اللي هيقف هيشيل الليلة لوحده.

فى الوقت نفسه أعلنت أن دار الخدمات النقابية والعمالية  تضامنها مع قيادات عمال شركة غزل المحلة المحولين إلى التحقيق، وأكدت فى بيان لها أن الإضراب هو حق مشروع يكفله الدستور المصرى وكل المواثيق والمعاهدات الدولية الموقعة عليها الحكومة المصرية، ولن تفلح أى ممارسات لتخلى العمال عن حقهم الذين استطاعوا انتزاعه وممارسته فى ظل أعتى الأنظمة استبدادا.