اختبار 447 موظفًا ببرنامج المسار الوظيفي بمياه بني سويف
تجري شركة مياه الشرب والصرف الصحي ببني سويف اختبارات اجتياز برنامج المسار الوظيفي، لعدد 447 موظف بالشركة بمختلف التخصصات للارتقاء بالقدرات الوظيفية، والمهارات المهنية للعاملين لأداء وظيفى متميز.
وقال اللواء مهندس أحمد محمود محمد صحصاح رئيس مجلس الإدارة و العضو المنتدب لشركة مياه الشرب والصرف الصحي ببني سويف، أن برنامج المسار الوظيفي، يهدف الي رفع كفاءة وبناء قدرات العاملين، وتطوير مهاراتهم فى إطار توجيهات الشركة القابضة
وأكد أن اجتياز برنامج المسار الوظيفي بمختلف التخصصات بالشركة شرط اساسي من شروط الترقية ، مما يشجع العاملين علي المساهمة بشكل فعال في برامج المسار الوظيفي للحصول علي الترقية المستحقة، والذي يتم تحت اشراف الادارة العامة للمسار الوظيفي بالشركة القابضة.