رئيس حزب الوفد ورئيس مجلس الادارة

د.عبد السند يمامة

رئيس مجلس الإدارة

رئيس التحرير

سامي صبري

بعد الموافقة عليه.. مزايا مشروع قانون العمل الجديد

أخبار وتقارير

الأحد, 03 يوليو 2022 09:57
بعد الموافقة عليه.. مزايا مشروع قانون العمل الجديدالعمال
كتب -أحمد عبدالله

 وافق عليه مجلس الشيوخ مؤخرا، على مشروع قانون العمل الجديد الذى يهدف إلى تحقيق التوازن والعدالة بين طرفي علاقة العمل، فضلا عن إرساء مبدأ ربط الأجر بالإنتاج لطمأنة المستثمر الوطني والأجنبي وتحفيز العاملين على بذل الجهد لتعظيم الإنتاجية.

عمال

 

اقرأ أيضًا:- السيسي نصير العمال.. إنجازات غير مسبوقة وامتيازات بالجملة

 

ويرصد الوفد فى هذا التقرير مميزات العمال بمشروع قانون العمل الجديد:

 

1- إلغاء استمارة 6 وكانت تستخدم في التهديد بالفصل

2- صرف علاوة سنوية دورية لا تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأمينى

3- تعويض للعامل يساوى أجر شهرين عن كل سنة من سنوات الخدمة في حالة الفصل التعسفى

4- حظر فصل العامل من جانب إدارة العمل دون معرفة المحكمة العمالية

5- يحصل العامل على إجازة تصل لـ 21 يوما في العام قابلة للزيادة

6- حظر فصل الموظفة أثناء الوضع ومنحها إجازة 3 أشهر مدفوعة الأجر

7- تحويل العقد المؤقت إلى دائم بعد 4 سنوات تلقائيًا

8- حظر تشغيل الأطفال قبل بلوغهم 15 عاما

9- إنشاء صندوق لحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة

10- منح إجازة أبوة يوم واحد حال ولادة طفل للعامل

 

ويذكر أنه قد حرص التشريع،

على تأمين بيئة عمل صحية وآمنة، من خلال إلزام المنشأة وفروعها بعدد من الالتزامات  لحماية العمال، وذلك بتوفير وسائل وطرق السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل من سائر المخاطر البيولوجية والكيميائية واتخاذ التدابير الخاصة بالوقاية من مخاطر الحرائق ومراجعة كل أجهزة ومعدات الإطفاء وتحديد وتقييم وتحليل للمخاطر والكوارث الصناعية والطبيعية المتوقعة.

 

فيما شمل التأمين بإلزام المنشأة للوقاية من المخاطر الهندسية وعلى الأخص الأخطار التى تنشأ عن معدات، وأدوات رفع وجر، وسائل الانتقال، والتداول، ونقل الحركة وعن أعمال التشييد والبناء، والحفر، ومخاطر الانهيار، والسقوط وعدم مراعاة التناسب بين البنية الجسدية للعامل والمعدات والآلات ومكان العمل.

 

 

طالع المزيد من الأخبار عبر قسم الأخبار من هنا

 

أهم الاخبار